Valeurs et philosophie de gestion

Valeurs :

  • Intégrité : Dévouement, loyauté et responsabilité individuelle.
  • Excellence : Qualité de services orientés vers les soins aux résidents, supportés par une équipe de professionnels déterminés à fournir tous les efforts nécessaires à l’accomplissement de leur travail.
  • Esprit d’équipe : Nous voulons que les employés soient ouverts, capables d’avoir une franche communication tout en étant enthousiastes et en ayant un respect mutuel et coopératif envers les autres collègues.
  • Innovation : Nous encourageons les employés à faire des changements positifs, à apprendre, à grandir et à créer un meilleur environnement de travail.
  • Respect : Tel que mentionné dans le Code d’éthique, les employés se doivent de traiter les résidents et les collègues avec respect. Ceci est une valeur fondamentale de la philosophie de notre Résidence.

Philosophie de gestion :

  • La Résidence Wales et CHSLD Wales Home vise à promouvoir un environnement de travail dans lequel tous les employés sont traités avec respect et dignité. Nous croyons que tous les employés ont le droit d’évoluer dans un milieu professionnel absent de toute forme de harcèlement physique, psychologique et sexuel. Nous faisons aussi la promotion d’une atmosphère stimulante qui favorise le support de nos employés professionnels de manière à encourager leur pleine participation dans l’accomplissement de nos buts. De plus, l’organisme s’efforce de promouvoir un environnement constructif pour l’ensemble de ses employés Ceci permet le développement et la reconnaissance des valeurs professionnelles et personnelles de tous et amène à démontrer l’importance de la contribution de chacun dans la réalisation de la vision de l’établissement.